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体验式拓展培训项目有哪些、拓展目的及心得体会

更新时间: 2019-08-06 17:45:44

   体验式拓展训练活动的目的是什么?其特点又有哪些?进行这类拓展游戏会带给人们怎样的心得体会?相信是很多想要进行体验式拓展活动的企业公司或集体团体关心的话题,下面就和上海拓展培训公司的小编一起来看看吧。

 

体验式拓展培训
 

体验式拓展训练主要目的

  1.建立与企业同呼吸共命运的信念,不断提升企业的生产力

  2.遵循企业发展的规则,做企业信得过的人,有创新的人,专一的人

  3. 凝聚团队力量,激发团队竞争意识,通过活动中互动,培养每个人竞争向上的精神和动力.

  4. 通过角色扮演和互换,促使员工学会换位思考,促使员工站在公司或管量层思考问题

  5. 培养正确对待竞争和压力,培养良好的心理素质;

  6.提高学员观察判断能力和团队内部沟通能力,培养学员的责任感和集体荣誉感。

体验式拓展训练的特点

  1、综合活动性

  所有项目都以体能活动为引导,引发出认知活动、情感活动、意志活动和交往活动,有明确的操作过程,要求学员全身心的投入。

  2、挑战极限性

  体验式培训的部分项目需要学员通过鼓励向自己的极限挑战,跨越"心理极限"。

  3、集体中个性

  培训实行分组活动,强调集体合作。力图使每一名学员竭尽全力为集体争取荣誉同时从集体中吸取巨大的力量和信心,在集体中显示个性。

  4、高峰体验性

  体验式培训在克服困难,顺利完成课程要求以后,学员能够体会到发自内心的团队感、胜利感和自豪感,获得人生难得的高峰体验。

  5、自我教育性

  培训充分体现学员的主体地位和主观能动性,让学员自己在活动中发现问题找出问题的症结,通过讨论发现和解决自身的在工作中的某些弊端。

体验式拓展培训的心得体会

  参加拓展培训归来已经四天有余了,可时间的推延丝毫没有抹去在博来受训的点滴经历与感受。

  此刻的我坐在电脑前,回顾短短2天拓展培训的全过程,依然记忆犹新。教练、队友,每一个项目,每次分享,每一次点评,都历历在目。

  记得有人说过,只有亲身经历的才是最难忘的,只有亲身体验的才是最真实的,只有在这种经历和体验中,我们才会思考那些看似简单平凡的小问题,由此启迪我们的思维。

  而人生又何尝不是由无数的经历与体验组成,正是这无数的经历与体验教会了我们如何做人、如何做事,如何寻找人生的支点,如何实现自我的价值……

  以上内容就是由上海拓展训练公司的小编整理的关于体验式拓展项目目的、特点与心得体会的相关内容,希望给有需要的团体或个人带来帮助!

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